最新资讯
管理者 千万别毁了表扬员工的机会

主管口头或书面赞许员工表现,本来是一件正面的事情,而且往往不用花钱就可以做到。然而,每天在世界上的某个办公室里,都有主管不小心毁了表扬员工的好机会。企管顾问温...

2015-10-05 216

管理者时间被“偷”走的两个突出原因

企业的管理者们,常会感叹自己的时间不够用,分身乏术。正如我们所知道的,时间对于每个人都是公平的,1天24小时,没有人例外。但总有些管理者在...

2015-10-05 210

职场生存值得记住的42个法则

职场经验包括沟通、文化、团队建设、决策、创新和谦卑等六方面内容。本文总结出42条“职场生存军规”,来自世界上最优秀的公司,希望对职场拼博一族以启发。一、沟通篇Communication...

2015-09-30 111

创业请先离开舒适区(推荐)

想要创业,就要走出舒适区,直面挑战!自我挑战要面临的是不舒服、痛苦,要做的是坚持,再坚持!舒适区是一个自我的安全空间,由四面墙构成:固定的环境、固定的思路、固定...

2015-09-29 215

把一件件小事做细做实

把一件件小事做细做实原作:龚蕾在做小事的时候,要从大处考虑,从大方面着眼,在做大事时,注重细节,把小处做细。俗话说,小事成就大事,细节成就完美。从大处着眼,小...

2015-09-29 176

决定企业生死的管理!

导语简单说了领导的意义和特质,可能有人会问,现代互联网逐步解构组织,未来是不是不再需要领导了。事实互联网只是降低了我们的协作成本,使得我们可以更加精细的分工,和更多的人在更大范围内...

2015-09-29 156

如何走出“两难”,走进“双赢”?

导语​当待遇公平与用工自主之间的矛盾逐渐显露,当工作场所与私人空间的界限逐渐模糊,当职场人对工作与生活的平衡的要求逐渐凸显,那些看似理所当然的管理行为、管理思维会日益面临...

2015-09-29 235

在哪跌倒,未必要在哪站起来

老同学聚会,一位许久不见的男生进门就宣布:“我换工作啦!”这位男生是班上学习最好的几个人之一,毕业就考了公务员。那个年代的公务员还是香饽饽,想从千万人中脱颖而出,并没那么容易,...

2015-09-25 200

工作三四年,如果你也迷茫

很多人在工作三年以后,进入了职业生涯的瓶颈阶段,开始在繁复的工作中,想要寻找新的突破。三年了,已经不再是刚出来的毕业生,即使拿着不太高的工资,但是却充满了对未来的希望和满身雀...

2015-09-25 201

就是因为这个社会太公平,你才会被淘汰

在很遥远的地方,有一个“屌丝冢”,那里有一个神秘的守墓人。每当有人怨气太重,他的魂魄就会自然而然地被妖物驱使到“屌丝冢”,直面守墓人。这时候,飘来了一个“学渣”的魂魄,他抱怨老师偏...

2015-09-25 245